Kestävä kehitys & hyvä hallintotapa
Miten sitoudumme kestävään kehitykseen
Lue kestävän kehityksen raporttimmeYmpäristövastuu
Hiilijalanjäljen, energiaintensiteetin ja jätteen vähentäminen selkein tavoittein
Sosiaalinen vastuu
Yhdenvertaista, tasa-arvoista ja osallistavaa henkilöstön sitouttamista
Hyvä hallintotapa
Liiketoiminnan johtaminen eettisesti, vaatimusten mukaisesti ja vastuullisesti kaikkialla maailmassa
Mitä ESG tarkoittaa
E (environment) - ympäristövastuu: tähän kuuluu yrityksemme energiankulutus, jätteiden käsittely, raaka-aineiden käyttö sekä näistä ympäristölle aiheutuvat seuraukset. Tähän kuuluu tärkeänä osana myös hiilidioksidipäästöjen vähentäminen ja ilmastonmuutoksen torjunta. Kuten mikä tahansa yritys, myös FläktGroup käyttää energiaa ja raaka-aineita; jokainen yritys vaikuttaa ympäristöön ja ympäristö vaikuttaa jokaiseen yritykseen.
S (social) - sosiaalinen vastuu: tähän kuuluvat FläktGroupin yhteiskunnalliset suhteet ja yrityskuvamme niissä yhteisöissä, joissa harjoitamme liiketoimintaa. Tämä pitää sisällään työsuhdeasiat, monimuotoisuuden ja osallistamisen. Jokainen yritys toimii osana laajempaa, monimuotoista yhteiskuntaa.
G (governance) - hyvä hallintotapa: tämä pitää sisällään FläktGroupin sisäiset käytännöt, valvonnan ja prosessit, joilla säätelemme omaa toimintaamme, teemme pitäviä päätöksiä, noudatamme lainsäädäntöä ja vastaamme ulkoisten sidosryhmien tarpeisiin. Jokaisessa yrityksessä tarvitaan hallintoa.
Ympäristövastuu
Kaikki, mitä FläktGroupilla teemme, liittyy ympäristöön. Erinomaiset ratkaisumme laadukkaan sisäilman tuottamiseen ovat turvallisia, autamme asiakkaitamme vähentämään energiankulutusta ja olemaan ympäristöystävällisempiä, sekä pyrimme jatkuvasti pienentämään omia ympäristövaikutuksiamme.
Kehittäessämme uusia ja parantaessamme olemassaolevia tuotteita ja ratkaisuja, tarkastelemme niiden koko elinkaarta ja arvioimme kehitystyötä läpi koko arvoketjumme. Kaikki mitattavissa olevat parannukset katselmoidaan, validoidaan ja raportoidaan FläktGroupin ESG-ohjelman piirissä. Merkittävät panokset tuodaan esille vuosittaisessa vastuullisuusraportissamme.
Keskeisiä tavoitteita ovat:
-
Luokkansa paras energiatehokkuus elinkaaren aikaisten kasvihuonekaasupäästöjen vähentämiseksi
-
Tuotteisiimme ja niiden pakkaamiseen liityvän muovijätteen määrän vähentäminen
- Kaikkien alueellisten ja paikallisten lakien noudattaminen, erityisesti huolta aiheuttavien materiaalien ja sisäilman laadun parantamisen osalta
Sosiaalinen vastuu
Uskomme, että korkeat sosiaaliset standardit ja mutkaton suhde omaan henkilöstöömme ja ympäröivään yhteiskuntaan auttavat luomaan vankan alustan liiketoiminnallemme nyt ja tulevaisuudessa.
FläktGroupille yhdenvertaisuus, oikeudenmukaisuus, henkilöstön monimuotoisuus sekä syrjinnän ja häirinnän vastaiset ohjeet ovat perustana hyvänä yrityskansalaisena ja vastuullisena työnantajana toimimiselle sekä asiakastyytyväisyydelle.
Tutustu aiheeseen paremmin urasivuillamme.
Ura FläktGroupissa
Hyvä hallintotapa
FläktGroupin tapa toimia on aina ollut selkeä:
"Olemme rehellisiä ja tinkimättömiä, ja sekä lakien että omien sisäisten sääntöjemme ja määrystemme noudattaminen on ehdottoman tärkeätä."
Nykypäivän monimutkaisessa maailmassa oikea tapa toimia ei ole aina ilmeinen senkään takia, että FläktGroup muodostuu erilaisista ihmisistä ja kulttuureista eri puolilla maailmaa. Vaatimustenmukaisuusohjeemme sisältävät lahjusten, kartellien ja rahanpesun vastaisten lakien noudattamisen lisäksi liiketoimintaetiikkamme ja sen, miten haluamme toimia henkilöstömme, asiakkaidemme, toimittajiemme ja muiden sidosryhmiemme kanssa.
Katso hallinto- ja vastuupolitiikkammeMiksi valita FläktGroup?
Strategiamme & Lupauksemme
Laaja tuotevalikoimamme
