Medarbetarporträtt

På FläktGroup pågår ett kontinuerligt arbete med att utveckla samverkan med skolor. Genom praktikplatser, examensarbeten, föreläsningar och andra samarbeten bygger företaget både relationer och kompetens – samtidigt som nya idéer får växa. Här berättar två av företagets chefer, Mattias Gruber och Fredrik Burman, om sina erfarenheter och insikter.

 

Hej Mattias Gruber och Fredrik Burman! Kan ni beskriva hur era avdelningar på FläktGroup har engagerat sig i samarbeten med studenter? Om vi börjar med dig Mattias, du är Global Technology Director på R&D.

– Under min tid som doktorand på Chalmers fick jag uppleva många lyckade samarbeten mellan skolor och företag. Det har präglat min syn – jag ser stort värde i samverkan inom både forskning och undervisning, säger Mattias Gruber, Global Technology Director på R&D.

– På R&D sitter vi alltid med en lång lista av spännande idéer som vi vill testa. Där passar examensarbetare perfekt in – de tillför ett nytt perspektiv, både akademiskt och industriellt. Dessutom kommer de ofta med mycket energi och nytänkande, vilket är ett vinnande koncept.

Fredrik Burman, Plant Purchasing Manager, instämmer:
– Jag är väldigt positiv till att ta emot praktikanter, studenter och examensarbetare. Det har blivit en naturlig del av vår vardag. På min avdelning har vi haft ett tiotal studenter de senaste åren, och vi har verkligen fått stor nytta av det. Jag vill också rikta ett särskilt tack till Matilda Berndtsson på HR som stöttat oss och strukturerat upp processen för skolsamverkan.

 

Vilka typer av samarbeten har ni haft?

– Det har varit allt från praktik och exjobb till gästföreläsningar och workshops. Just nu har vi exempelvis en examensarbetare med bakgrund inom tillämpad ekonomi och dataanalys. Han har tagit fram KPI:er i Power BI och gör ett fantastiskt jobb, berättar Fredrik. Faktum är att ryktet om hans insats spridit sig, och nu har han fått en visstidsanställning hos oss där han jobbar i nära kontakt med FläktGroups globala Inköpsteam.

 

Kan ni ge exempel på konkreta projekt som möjliggjorts tack vare studentmedverkan?

 

– Vi hade två exjobb ute samtidigt och fick in många ansökningar. En av studenterna ville fokusera på AI – och det passade perfekt. Vi kunde forma ett skräddarsytt projekt som blev otroligt lyckat, säger Mattias.

– På min avdelning fick två studenter i uppdrag att titta på prognossystem inom Supply Chain. Vi arbetar med många leverantörer och behövde utveckla mer automatiserade forecasts. Tack vare deras arbete kunde vi ta ett stort kliv framåt, säger Fredrik.

Vilka är de största fördelarna med att samarbeta med studenter?

– Studenter tillför både engagemang och nya perspektiv. De är ofta orädda och testar gärna nya metoder. Ett exempel är en student som skrev exjobb om modularitet för batteriåtervinning – han är nu anställd som Utvecklingsingenjör och vi är på väg att omvandla hans arbete från skoltiden till ett riktigt utvecklingsprojekt, säger Mattias. Flera gånger har vi haft studenter som gjort det där lilla extra, som fördjupat sig på egen tid bara för att de varit så engagerade. Ofta brukar examensarbeten och praktik väcka ett intresse för branschen, när studenterna inser vilka intressanta utmaningar och aspekter som finns. Det är inspirerande att se.

Har skolsamverkan haft någon påverkan på era rekryteringar av nya medarbetare?

– Absolut, säger Mattias. Praktik eller examensarbete är ett utmärkt sätt att lära känna varandra. Vi ser hur studenten fungerar på arbetsplatsen, och de får en känsla för företaget. Jag tänker alltid “kan jag anställa den här personen?” I vissa fall leder det till anställning. I andra fall, som exempelvis med en internationell student från Italien, har det ändå lett till värdefulla kontakter – han är kvar i ventilationsbranschen men är idag kund till oss. Det handlar om att skapa långsiktiga relationer.

Vilka tips vill ni skicka med till studenter som gör praktik eller skriver exjobb i samarbete med ett företag?

– Det gäller att vara nyfiken och aktiv, säger Fredrik. Man ska vilja lära sig, ställa många frågor och visa intresse. Vi lär oss också mycket av studenter – till exempel nya verktyg, arbetssätt eller tekniker. Ibland har vi till och med haft studenter som föreläst för oss i olika ämnen!

– Jag håller med, säger Mattias. De som tar för sig, fikar med teamet, nätverkar och blir en i gänget får ofta ut mer av sin tid här. Dessutom är det många i vår bransch som har flera uppgifter samtidigt och saker som kanske inte hinns med – därför är det otroligt värdefullt med studenter som kan fokusera fullt ut på ett specifikt projekt och lägga all sin tid där. Jag upplever att studenterna är mycket aktiva, ambitiösa och verkligen vill bidra till verksamheten. Vår bransch är bred och vi känner ofta att “det här projektet hade gynnats av att få hjälp av en student”. Jag pratar inte bara om teknik, utan vi behöver även praktikanter och examensarbetare inom Marknadsföring, HR och andra avdelningar, avslutar Mattias.